
Vacances & turbulences horlogères : 4 choses à faire avant le 21 juillet pour sécuriser sa carrière
Ralentissement du marché horloger suisse : découvrez comment les employés peuvent anticiper, se former et sécuriser leur carrière avant l’été 2025.
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Adapter son CV et sa lettre à chaque offre : nos conseils pour des candidatures plus percutantes et mieux ciblées.
La recherche d’emploi peut être éprouvante, surtout quand vous envoyez des dizaines de CV sans obtenir de réponse. Vous avez peut-être l’impression que personne ne veut de vous ou que vos efforts ne mènent nulle part.
L’industrie horlogère suisse a toujours fonctionné avec un recours régulier aux contrats temporaires. Cette dynamique s’explique par les cycles de production saisonniers et les pics de demande, notamment dans les segments de l’horlogerie de luxe.
Avec l’âge vient l’expérience et celle-ci est un atout précieux. Cependant, pour les professionnels de plus de 50 ans, les défis pour décrocher un emploi peuvent sembler plus nombreux.
Après avoir envoyé une candidature, il peut être frustrant de ne pas recevoir de réponse immédiate. Cependant, relancer le recruteur de manière appropriée peut montrer votre motivation sans donner l’impression d’être insistant. Voici comment faire de manière professionnelle et efficace.